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David Giauque, L'acteur, le grand oublié des réformes administratives, in: Sait-on piloter le changement ?, pages 293 - 318, 2004
David Giauque, Nouvelle gestion publique et régulation organisationnelle. La bureaucratie libérale (2003), in: Revue Internationale des Sciences Administratives, vol. 69, no. 4(663 - 692)
David Giauque, Le client, nouvelle figure disciplinaire au sein de l'administration publique (2003), in: Pyramides (dossier relation de service et secteur public ), (Revue du Laboratoire d'Etudes et de Recherches en Administration Publique de l'Université Libre de Bruxelles, 7(89 - 104)
David Giauque, Coordination et coopération au sein d' ensembles organisés : une affaire de confiance (2002), in: Revue canadienne de sociologie et d'anthropologie, vol. 39, no. 4(453 - 470)
David Giauque, Science et management public ou l'histoire d'une relation ambiguë. Le cas de la nouvelle gestion publique (2002), in: Ethique publique (numéro spécial : Ethique de l'administration et du service public), vol. 4, no. 1(45 - 62)
David Giauque, La fin d'une distinction traditionnelle entre lieu de travail et lieu de formation? Que d'opportunités gâchées!, in: In: Hansen H. et al. Bildung und Arbeit / Formation et travail. Aarau: Sauerländer, pages 85 - 98, 1999
David Giauque, Quel rôle pour la formation dans les processus de transformation du secteur public, in: Transformation des öffentlichen Sektors. Welchen Beitrag kann die Ausbildung leisten? - Transformation dans le secteur public. Que faut-il attendre de la formation? Mont-sur-Lausanne: Loisirs et Pédagogie, pages 231 - 241, 1998
David Giauque, Valérie Barbey and Daniel J. Caron, Client-centrisme : quels impacts sur des fonctionnaires suisses et canadiens ?, in: Participation et présentation au « 15ème Colloque international de la Revue. Politiques et management public », Lille (France), 2006
David Giauque, Valérie Barbey and Nathalie Duc, Le rôle central de l'encadrement dans l'émergence de la performance collective et individuelle dans le cadre des réformes administratives en Suisse, in: Participation et présentation au « XIVème journée d'étude du GDR CADRES, Encadrer sous contraintes : Les encadrants des organisations publiques », Annecy France, 2007
David Giauque, Valérie Barbey and Thierry Gaillard, Moteurs de la performance individuelle et collective dans les organisations publiques en transformation, 16ème Colloque international de la Revue Politiques et management public, Florence (Italie), 2007
David Giauque and Daniel J. Caron, Civil servant identity at the crossroads: new challenges for public administrations (2006), in: International Journal of Public Sector Management, Vol 19 No 6(543 - 555)
David Giauque and Daniel J. Caron, Ethique, agents publics et nouvelle gestion publique : de nouveaux outils pour de nouveaux défis ? Une comparaison Canada-Suisse , in: Communication présentée lors du 14ème colloque international de la Revue « Politiques et Management Public », 2005
David Giauque and Daniel J. Caron, Réformes administratives et gestion des ressources humaines : comparaison de la Suisse et du Canada (2004), in: Revue Internationale de Politique Comparée, vol. 11, no. 2(225 - 240)
David Giauque and Daniel J. Caron, Stratégies de réforme administrative et impacts sur la gestion des ressources humaines. Une comparaison Suisse-Canada, in: Communication présentée lors du 13ème colloque international de la Revue Politiques et management public , Strasbourg, 2003
David Giauque and Yves Emery, Sens et paradoxes de l'emploi public au XXIème siècle, Lausanne : Presses Polytechniques et Universitaires Romandes (PPUR), 2004
David Giauque and Yves Emery, La participation du personnel dans les organisations publiques en mutation en Suisse, in: Communication présentée lors du XVIIème Congrès International des Sociologues de Langue Française, Tours, 2004
David Giauque and Yves Emery, La quête inachevée des compétences collectives (2003), in: Lausanne : Société d'études économiques et sociales et Revue économique et sociale, ""(199 - 209)
David Giauque and Yves Emery, Emergence of contradictory injunctions in Swiss NPM Projects (2003), in: The International Journal of Public Sector Management, , vol. 16, no. 6(468 - 481)
David Giauque and Yves Emery, L'action syndicale au sein d'organisations publiques en mutation: entre sur-participation et sur-détermination, in: Communication présentée lors du colloque du Groupe Européen d'Administration Publique (GEAP), Lisbonne, 2003
David Giauque and Yves Emery, Le dilemme motivationnel des agents publics, in: La motivation au travail dans les services publics, 2003
David Giauque and Yves Emery, Motivational Implications of New Public Management Projects in Swiss Public Organizations: The Emergence of Contradictory Injunctions, in: Communication présentée au colloque du Groupe Européen d'Administration Publique (GEAP), Potsdam, 2002
David Giauque and Yves Emery, Nouvelle gestion publique en Suisse: l'illusoire intrapreneuriat public, in: Communication présentée au 10ème colloque international de la Revue PMP, Paris, 2000
David Giauque, Yves Emery, Laurence Lambelet and T. Camilleri, Les dynamiques sous-jacentes de l'employabilité (1999), in: Le Journal des Psychologues, 171(63 - 67)
David Giauque and Matthias Finger, La transformation de La Poste suisse, in: Du monopole à la concurrence. Analyse critique de l'évolution de 6 entreprises suisses., pages 101 - 127, 1997